Книги – как электронные, так и бумажные – становятся одним из главных маркетинговых инструментов для малого и среднего бизнеса. Большие компании успешно используют их долгие годы, но раньше публикация книги была более дорогостоящим мероприятием. Однако сейчас все изменилось, и издать книгу может позволить себе практически каждый.

Многие обращаются за помощью к авторам, которые уже имеют публикации, или к известным блоггерам, или же к маститым копирайтерам. По видимому, многие управляющие и владельцы бизнеса понимают, что им нужен помощник в деле как написания книги, так и ее последующей публикации. Или же они хотят заручиться со-автором, чье имя уже обрело известность.

Некоторые компании заинтересованы в создании книги, которая станет инструментом продаж, некоторые – в книге, которая сделает их компанию известной. Какой бы ни была причина, главным резоном остается то, что маркетинговый рынок становится все более перегружен информацией, и компаниям приходится изыскивать все новые и новые ходы, чтобы заявить о себе.

Читать дальше →

Не так давно я писала о том, чем отличаются от остальных отличные сотрудники. Теперь пришла очередь написать о начальниках и о том, какими чертами обладают отличные боссы. 

Кстати, эта информация будет полезна не только сотрудникам, но и самому начальству. Потому что отличным руководителем, конечно, можно родиться, - но им можно и стать, так что такая возможность есть у каждого.

Итак, каковы же эти пять главных особенностей.

1. Отличный босс развивает и создает каждого сотрудника.

Конечно, каждый начальник должен фокусироваться на таких вещах, как главные цели и их достижение, но если это оказывается единственной точкой приложения силы, то результат вас может не удовлетворить. Потому что того эффекта, которого вы ожидаете, вы не добьетесь, особенно в долгосрочной перспективе.

Читать дальше →

Каждому постоянно приходится вступать в борьбу с отвлекающими факторами – и особенно тем, кто работает дома. Судя по комментариям, чаще всего вы находитесь на стороне тех, кто проигрывает эту битву. Однако сдаваться не только глупо, но и невозможно: это будет означать крах попыток работать на себя. Итак, что же можно сделать, чтобы повысить свою продуктивность

Читать дальше →

Отличные работники надежны, исполнительны, активны, усердны, обладают прекрасными лидерскими качествами и одновременно оказываются прекрасными исполнителями. Их можно описать огромным количеством прилагательных, которые легко подобрать, но сложно обнаружить в самих людях.

Причем зачастую качества эти не замечаются работодателем даже после прочтения резюме или после общения с человеком. В то время как они могли бы оказать огромное влияние на производительность предприятия.

Вот восемь качеств, которые делают сотрудников выдающимися, но при этом совсем не очевидны и могут быть пропущены.

Читать дальше →

Для начала: все ли согласны с тем, что подтверждают результаты многих исследований? С тем, что люди далеко не всегда мыслят рационально и более того: зачастую принимают решения, основываясь на подсознательных факторах? Если нет – вам стоит прочесть эту статью, возможно, она изменит ваше мнение. Если же да – тогда тем более вам стоит ее прочесть.

Роджер Дулей, автор книги Brainfluence (от англ. brain – мозг и influence – влияние), ввел в маркетинге такое понятие, как «нейромаркетинг» (neuromarketing). Это способы влияния на покупателя, которые зачастую упускают из виду маркетологи – и совершенно напрасно, потому что все они прекрасно работают.

В этой статье мы рассмотрим пять таких способов, которые являются одними из основных в нейромаркетинге.

Читать дальше →

Есть такие люди, которых сложно назвать хорошими – хотя ничего плохого они не делают. Зачастую они просто говорят правду. Без желания обидеть или оскорбить: они просто искренне считают, что если спрашивают об их мнении, то именно его и хотят услышать. А в итоге – зарабатывают себе репутацию грубых или невежливых людей.

Существует еще такое мнение: главное – как ты говоришь, а не что ты говоришь. То есть любая, даже самая горькая правда, может быть подана так, чтобы не ранить. Однако это обманчивое впечатление. На практике любая правда, которая задевает человека и его дело, в которое он вкладывает всего себя, будет воспринята болезненно, так что говорящий, снова таки, покажется человеком жестоким. Просто есть пилюли, которые невозможно подсластить.

Единственной приемлемой альтернативой для правдолюбцев будет не говорить ничего. Жить по принципу «не можешь сказать хорошего – молчи». Однако если все будут придерживаться такой позиции, то те, кому они могли оказать услугу, заранее указав на ошибки и слабые места, будут тратить много сил и времени впустую. Поэтому сильные и умные люди предпочитают не только говорить, но и слышать правду.

Читать дальше →

Смутные времена настали.. Яндекс банит за внешние факторы, Гугл удаляет сайты, продвигающиеся покупными ссылками.. Много разговоров сейчас ходит на тему «естественности» в продвижении.  Но в чем конкретно она должна заключаться? 

Что нужно делать с вашим сайтом - с его контентом, закупкой ссылок и регистрацией. Можно ли регистрироваться в каталогах и безопасно использовать Allsubmitter, как комплексно продвигаться, чтобы рост ссылок не сочли за ссылочный взрыв. Как не переборщить с оптимизацией. И многие другие вопросы в статье - «Естественность в продвижении сайтов – что нужно делать» в статье - «Естественность в продвижении сайтов – что нужно делать».

Для начала – пару слов о вирусном маркетинге.

Неправильно рассматривать такой вид маркетинга как спам или рассылки. Вся прелесть и главное отличие вирусного маркетинга – в том, что это самоходный механизм, это такой вид маркетинга, когда информация распространяется самими потребителями.

Например, вы выкладываете картинку, которая нравится кому-то из ваших друзей, они копируют ее себе на страницу, таким образом показывая ее новым пользователям, которых нет конкретно в вашем списке, те, в свою очередь, показывают ее своим друзьям – и таким образом ваша картинка обходит огромное количество народу практически без усилий с вашей стороны. Все, что от вас требуется – это, так сказать, начальный капитал, контент, который заинтересует вашу целевую аудиторию.

Каждый, кому удавалось запустить вирусную кампанию, знает, насколько это мощный и действенный инструмент по продвижению. Но еще не все пробовали воплощать в жизнь маркетинговые стратегии в социальных сетях – хотя это едва ли не самое удачное место для таких действий.

  Некоторых останавливает то, что они не совсем понимают, с чего и как начинать. Для них – пошаговый мануал для каждого вида маркетинговых программ, которые можно запустить в социальных сетях, на примере одного из самых популярных в рунете ресурсов: сайта Вконтакте. Читать дальше →

Когда вы первый раз начинаете заниматься фрилансом, вы почти всегда совмещаете это с основной работой. Так продолжается обычно до тех пор, пока фриланс не начинает приносить достаточно денег, чтобы отказаться от работы с полным рабочим днем: мало кто может позволить себе такую роскошь, как сразу отказаться от постоянной работы и уйти во фриланс.

Попытки совмещать работу на полный день с фрилансом  часто приводят к тому, что люди разочаровываются в самой идее фрилансинга. Это происходит от того, что люди неправильно расставляют свои приоритеты и цели и не могут оторваться от постоянного места работы, рассматривая ее как основную, отчего страдает «побочная» деятельность – фриланс, которой нужно уделять достаточное количество времени.

Читать дальше →